Rich Moore, một chuyên gia cao cấp tại Hiệp hội Quản lý AAMI ở Mỹ, đã nói: “Nhà quản lý hiệu quả nhất là người biết được tài năng của từng đối tượng và dành thời gian để tìm hiểu nhân viên của mình". Quản lý con người luôn là một phần công việc thú vị và cực kỳ quan trọng đối với một nhà quản lý.

 

Quản lý nguồn nhân lực luôn là vấn đề mà
lãnh đạo các tổ chức quan tâm hàng đầu.

Vậy phẩm chất nào được đánh giá cao nhất ở các nhà quản lý và nhà lãnh đạo? Bạn có thể tìm câu trả lời trong cuốn sách “6 Thói quen của một nhà quản lý thành công” của hai tác giả Stephen E. Kohn và Vincent D.O’Cennell.

Với 50 năm kinh nghiệm tư vấn cho các công ty giải quyết những “vấn đề về con người”, hai nhà huấn luyện quản lý Kohn và O’Connell đã chia sẻ sáu thói quen quản lý con người không thể thiếu được mà những nhà quản lý và lãnh đạo giỏi áp dụng thành công.

Gồm 9 chương và lời kết, với những kiến thức hữu dụng về khía cạnh con người trong quản lý, quyển sách đã thực sự cung cấp cho độc giả “ một mô hình huấn luyện tuyệt vời mà bất cứ nhà quản lý nào cũng có thể tiếp cận và áp dụng dễ dàng” (Trích Raymond G. Steitz of Global Human Resources, Warner Chilcott Laboratories)

Ngoài ra, quyển sách còn mang đến cho người đọc những hướng dẫn rõ ràng cùng hàng loạt những đề xuất hữu ích về cách làm thế nào để thực sự tạo dựng và rèn luyện được những kỹ năng về nhân sự.

	6 Thói quen của một nhà quản lý thành công
	NXB Trẻ
	Giá bán: 31.000 VND